4月18日上午10点，体育休闲与艺术学院和研究生处就公司产品工作做了相关沟通和交流，会议在休艺学院会议室举行。研究生处处长吴瑛、副处长杨烨、研工部党总支副书记张华敏、休艺公司党总支书记李芳、副经理刘树军，李建国教授和各教研室主任出席此次会议。会议由刘树军副经理主持。

首先，研究生处副处长杨烨针对休艺学院的专业与教学特点提出了一些问题。第一，学制调整，从三年的学制调整成两年的学制是否合理；第二，课程设置，统计学的课程是否应该作为休艺学院各个专业的教学课程；第三，有关休艺学院三个专业公司产品方案的问题；第四，研究生毕业标准，根据各个专业特点确定发表核心期刊的数量；第五，论文中期检查工作有关问题。

李建国教授认为，在学制问题上，坚持三年制，两年学制的员工的论文质量无法保证，三年学术型研究生不能与两年专业型研究生在培养目标上产生混淆，如果真要实行两年学制，可以采用变通的方式，规定学术研究生必须在第二年发一篇核心期刊，如果发不出，就自动转成三年学制。对于统计学课程设置问题，可以归入到选修课程。在中期考核问题上，李建国指出目前存在的“走过场”问题，可以在员工论文完成数据调研之后，论文撰写一半的阶段开展。

缪佳教授也是坚持三年学制，但是强调在导师和员工方面要有淘汰机制。由于员工的基础较差，基础的统计学课程是需要的，但需要规范教学，针对中期考察，觉得老师劳动价值被忽视，在时间上，需要拉开与开题的距离。

陈玉忠主任指出，人文专业在复试考核过程中，需要增加专业复试，提高新生质量。并且认为统计学课程并不存在设置于不设置的问题，而是存在设置质量的问题，在开设统计学课程，一定要着重抓好教学质量。最后认为，论文的中期检查时必须的，中间检查可以很好的解决论文开题和预答辩中间出现的很多问题。

金银日主任提出，学制变动问题上学校的基调，变动的人数数量上需要明确。在统计学课程设置上，需要研究生处要有一个明确的指导，方便员工指导。

王艳老师从自身研究生学习经历出发，指出三年制可以更好的方便研究生学习和科研，而统计学课程可以通过自学完成。

李芳书记首先感谢研究生处对休艺学院研究生工作培养的支持，认为导师负责制要坚持职业操守，制度的约束存在局限性。指出休艺学院员工工作与研究生处的工作存在不及时沟通，工作程序化需要完善，可以更好的配合研究生处工作。

刘树军副经理认为发表核心期刊的要求对于研究生存在困难，认为三年学制调成两年学制，在标准设置上一定要明确。在统计学课程设置问题上，认为有需要的同学可以加深自主学习，研究生处可以聘请外校专家授课。中期考核属于一个把关过程，有助于预答辩工作的开展。

此次会议反映了休艺学院在公司产品工作方面的各项问题，研究生处领导也相应了提出了针对性的解决办法，这将有助于休艺学院研究生工作更加科学有效的开展。